Вакансии





Менеджер в коммерческую службу

Обязанности:

  • ведение коммерческих переговоров;
  • анализ рыночной ситуации;
  • поиск поставщиков;
  • организация и проведение тендеров;
  • заключение и сопровождение договоров;
  • участие в написании бизнес-планов;
  • управление внутренними проектами — обеспечение реализации всех этапов проектов: планирование, организация, координация, контроль выполнения.

Конкретные обязанности могут варьироваться в зависимости от текущих задач службы.

В сферу вопросов, контролируемых коммерческой службой, входит:

  • продажа основной продукции, вторичной продукции, услуг;
  • закупка сырья для производства;
  • закупка оборудования, материалов, работ, услуг;
  • ведение проектов по развитию новых бизнес-направлений;
  • написание бизнес-планов;
  • маркетинг.

Основные пожелания к кандидату:

  • высшее образование (предпочтительно экономическое или техническое);
  • наличие организаторских способностей;
  • ответственность и пунктуальность;
  • инициативность и проактивный подход к решению проблем;
  • коммуникабельность;
  • способность к принятию независимых и нестандартных решений;
  • высокий уровень самоорганизации;
  • нацеленность на результат;
  • умение решать разноплановые задачи;
  • системное мышление;
  • стрессоустойчивость;
  • опытный пользователь ПК;
  • грамотность устной и письменной речи;
  • готовность к обучению и самообразованию.

Приветствуется:

  • наличие опыта управления коллективом;
  • маркетинговые навыки;
  • готовность к командировкам;
  • опыт написания бизнес-планов;
  • опыт работы в коммерческом подразделении организации/предприятия.

Условия:

  • оформление по ТК РФ;
  • з/пл - от 30-40 тыс. и выше (по результатам собеседования)

Вернуться к списку вакансий



Экономист

Обязанности:

  • формирование достоверной базы данных в рамках управленческого учёта;
  • формирование бюджета доходов и расходов, оперативный контроль исполнения;
  • оптимизация бизнес-процессов для снижения себестоимости продукции и улучшения финансового результата деятельности предприятия;
  • оценка экономической эффективности при внедрении новых технологий, от использования и замещения видов сырья и топлива;
  • анализ посуточных выпусков и норм расхода сырья и топлива (работа с производственными и коммерческими службами по оптимизации работы печей);
  • проверка, предлагаемых к заключению договоров на соответствие финансово-экономическим критериям;
  • экономическое обоснование инвестиционных проектов, мониторинг этапов финансирования, оценка эффективности.

Основные пожелания к кандидату:

  • умение ставить перед собой задачи;
  • способность к принятию независимых и нестандартных решений;
  • умение правильно расставлять приоритеты;
  • системное мышление;
  • нацеленность на результат;
  • умение решать разноплановые задачи;
  • ответственность и пунктуальность;
  • коммуникабельность;
  • высокий уровень самоорганизации;
  • стрессоустойчивость;
  • готовность к обучению и самообразованию.

Условия:

  • оформление по ТК РФ;
  • з/пл - от 30-40 тыс. руб. и выше (по результатам собеседования)

Вернуться к списку вакансий



Начальник планово-экономического отдела

Обязанности:

  • контроль за ведением достоверной базы данных в рамках управленческого учёта;
  • формирование бюджета доходов и расходов, оперативный контроль исполнения;
  • проведение комплексного экономического анализа всех видов деятельности предприятия;
  • разработка и контроль исполнения плановых показателей подразделениями предприятия;
  • анализ затрат, оценка экономической эффективности бизнес-процессов;
  • разработка мероприятий, направленных на снижение себестоимости продукции предприятия;
  • проверка предлагаемых к заключению договоров на соответствие финансово-экономическим критериям;
  • экономическое обоснование инвестиционных проектов, мониторинг этапов финансирования, оценка эффективности;
  • координация работы ПЭО.

Основные пожелания к кандидату:

  • умение ставить перед собой задачи;
  • умение правильно поставить задачи исполнителям и своевременно контролировать исполнение;
  • инициативность;
  • умение правильно расставлять приоритеты;
  • нацеленность на результат;
  • ответственность и пунктуальность;
  • коммуникабельность;
  • высокий уровень самоорганизации;
  • стрессоустойчивость;
  • аналитический склад ума;
  • готовность к обучению и самообразованию.

Приветствуется:

  • высшее профильное образование;
  • опыт руководящей работы;
  • знание бухгалтерского учёта;
  • навыки уверенного пользователя ПК (MS Office, 1C).

Условия:

  • оформление по ТК РФ;
  • стартовая зарплата 40 — 60 тыс. руб. (по результатам собеседования);
  • возможны бонусы.

Вернуться к списку вакансий



Рабочие вакансии

Имеются различные рабочие вакансии. Оперативную информацию по ним можно узнать в отделе кадров (24-38-74, 24-35-22).

Вернуться к списку вакансий